自开展党纪学习教育以来，中国国新各级党组织深入学习贯彻习近平总书记关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，贯彻落实《中国国新党委党纪学习教育工作方案》，紧密结合公司实际，部署推进党纪学习教育，组织广大党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》），引导广大党员干部学纪、知纪、明纪、守纪，以优良作风确保党纪学习教育走深走实。

　　中国国新党委着重抓顶层设计，突出组织领导，统筹谋划，明确“要学什么、应该怎么学、达到什么效果”。所属188个党组织以党委专题会、支部会等方式迅速启动部署并开展相关工作，确保全系统上下一盘棋、工作全覆盖。国新基金党委成立工作专班，系统谋划部署开展党纪学习教育各项具体工作任务，强化学习过程管理，建立双周督办机制，以党纪学习教育工作沟通会为载体，推动党纪学习教育扎实有序开展。大公国际党委指导所属7个党支部根据实际制定工作计划，建立工作进度动态跟踪表，要求所属党支部及时更新工作开展情况，保证党纪学习教育工作全过程跟进。国新文化党委第一时间召开动员部署会，紧密联系实际，制定党委、党总支、党支部三个层级的“任务单”，绘出“路线图”，定好“时间表”，明确学习重点与要求、责任分工与完成时间，强化工作协同，推动党纪学习教育良好开局。

　　中国国新党委多措并举、抓实抓细推进《条例》学习，通过“全员同步学”“拓宽平台学”“搭班一起学”“以考促进学”等形式，引导广大党员干部知纪于心、明纪于身、守纪于行，营造“处处是课堂，时时皆可学”的浓厚氛围，有效推动党纪学习教育走深走实。华星集团党委以“每日一学”方式将《条例》内容逐条推送到微信工作群中，引导党员干部利用碎片时间，以“分散自学”的方式随时学、灵活学。中文发集团党委所属党组织开展集中学习《条例》35次，组织党员干部观看警示教育片，推动党员干部受警醒、明底线、知敬畏。国新财务公司党支部利用公司“知新讲堂”培训平台，分3期原原本本读《条例》，组织全体党员分享学习感悟，整理汇编党纪学习心得体会，真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程。国新投资党委紧扣《条例》的六大纪律开展系列学习研讨，在讨论中强化纪律要求，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。国新发展党支部利用公司电子屏每日循环播放《零容忍》等警示教育片，用党规党纪校正思想和行动，真正使学习党纪的过程成为增强纪律意识、提高党性修养的过程。国新证券党委聚焦党纪处分相关内容，编制了《国新证券廉洁内刊》并发送公司全体干部员工学习，教育引导党员干部廉洁自律。

　　中国国新党委把开展党纪学习教育与国务院国资委党委对公司党委开展巡视相结合、与日常监督执纪相结合、与年度教育培训相结合、与廉洁文化建设相结合，引导党员干部立足岗位，与中心工作深度融合，把党纪学习教育融入日常、抓在经常、落在平常，做到两手抓、两促进，推进党纪学习教育取得实效。国新资本党委将党纪学习教育与“能力作风提升年”主题活动相结合，通过聚焦“四比四看”、落实“三个结合三个带头”，把提升能力和锤炼作风、提升效能与推动发展贯穿始终，推动党员干部在比学赶超中促发展、提质效。国新资产党委所属国新融汇党支部以党纪学习教育为契机，将收集警示教育案例作为日常工作机制，通过中纪委网站等途径累计收集整理案例汇编9篇、案件161件，引导党员以案示警，提高政治站位、强化纪律意识，凝聚推动公司高质量发展强大合力。国新健康党委把开展党纪学习教育与推进综合改革、干部队伍建设等重点工作结合起来，将党纪学习教育列入“飞夺泸定桥”战役目标，以风清气正的氛围为公司高质量发展护航，推动党纪学习教育与高质高效完成年度目标任务一体推进。国新数据党支部聚焦日常行为规范，加强制度建设，进一步完善履职待遇、业务支出管理办法，明确相关标准，严格审核程序，形成严格管理、严格监督、严格查处的长效机制。

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